烟草公司待遇怎么样,西藏烟草公司待遇怎么样

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烟草公司待遇怎么样?

女生进烟草公司是比较好的。
烟草公司令人羡慕的另一原因就是各种福利补贴比较多。有话费补贴、车补、餐补(公司有食堂,免费提供午餐)、住房补贴(为异地应届毕业生提供两年)、节日福利、假期福利(每周双休,有年假制度和婚假、产假制度)、体检等等。
中国烟草总公司是隶属于中央直属企业,中国烟草总公司和国家烟草专卖局是同属一套班,分两块牌子。烟草公司是负责烟草销售,将烟草销售给零售户,然后由零销商再卖给烟民。烟草专卖局是专门负责办理烟草证、查假烟、走私烟等,是属于政府体制管理部门。
如何进烟草局上班
1、逢进必考,笔试后按录取人数1 : 1.5进入面试。
2、考试内容有时事政治、职业道德规范、法律法规、烟草相关专业知识。
3、烟草局属于行政单位政府机构,要进这样的机构上班,一般要通过公务员考试或者其它招聘考试的,简单说,就是要考试才能进。

烟草公司待遇怎么样

烟草公司的福利待遇确实很不错,所以很多人都想去烟草公司上班。
只要一说起烟草行业,大家就会觉得是暴利行业。另外,在很多人的心中,能在烟草公司上班就相当于拥有了“金饭碗”。如果能在“最会赚钱”的公司上班,相应的薪资和待遇自然会很好。
目前烟草公司的员工的薪资主要包括:底薪、绩效、五险一金、各种补助以及年底奖金这五大板块。第一感觉可能和普通的公司没有什么差别,但绩效和年终奖不一样,其总额相比其他公务员的要高出很多。
中国烟草属于国企
中国烟草总公司是全民所有制企业,是全国性的农工商贸一体化的、具有法人资格的经济实体,受国家烟草专卖局领导。
中国烟草总公司的业务范围是:统一组织和安排全国烟草行业的生产经营和建设工作,统筹安排烟草行业农、工、商、贸的协调发展,推动行业技术和管理进步,发展横向经济联合,解决行业生产经营中的重大问题,对烟草基层工商企业进行领导、协调、管理和服务。

烟草公司待遇怎么样?

烟草公司属于国有源橘企业,待遇非常好,各地薪资待遇如下:1、湖北湖北中烟武汉、襄樊、三峡、红安、广水、恩施烟厂,烟草行业普通职工工资大多在4000-5000左右,跟当地烟厂的效益有关。正式工待遇每月在七八千左右。相关福利,缴纳五险一金,面向应届异地学生提供为期两年的住房补贴,提供免费工作餐及节日物资服务,除高速设备操作类岗位(轮班制)外,均实行双休制,有完整年休假制度,每年安排职业健康体检等。2、广东广东烟草的收入在全国烟草行业中位于金字塔顶尖位置,试用期工资和同级别的公务员差不多,转正后工资会提30%,人均工资年薪10万以上。3、吉林在卷烟厂工作需要三班雹没团倒,车间里面全部是高端现代化机器,只要负责每天运作机械,检查机器工作状况就可以。工作轻松,一个月上二十天班,休息十天。重要的是,烟厂放假多!任务完成一个月可以休息半个月!卷烟厂职工月薪普遍高。延吉卷烟厂是延边州最为耀眼的企业,当地工作三四年的公务员或教师,月收入在三四千元左右,而烟草工业公司职工工资每月底薪2000+,绩效3000+,六险一金,年底还有奖金,总的算下来年收入超过10万元。4、北京普通职工(非正式)工资大多在4500-5500左右,根当地烟草收益有关挂钩,因为身处在一线城市,薪资标准上就是有所提高,正式员工的待遇每月大概能达到10000元左右。基本福利待遇,缴纳五险一金,面向应届异地生可为提供为期两年的住房补贴,提供免费工作餐及节假日的物资福利,实行双休制,有完整的年休假制度,每年安排定期健康体检等,这些合起来说就是包吃住,多项福利增收。5、浙江烟草局,薪酬刚进去8-10万,之后是10到20万(包含福利待遇)6、黑龙江烟草专卖局一个月3500元/月(实习期)并且有五险二金。7、山西山西中烟工业,实习期3个月,实习期工资为每月3500元,转正后每月大概能够达到5000左右,福利待遇为,五险一金、奖金、话补、过节费等,加起来每个月6000左右,烟草局,实习期3个月,每月2000-3000,转正后每月4000左右,待遇,五险一金、奖金、话补、过节费等,加起来每个月5000左右。8、辽宁五险二金,鞍山7500-8000,抚顺5000,沈阳5000左右(均是没去掉五险二金前的工资)营口分公司,实习期发到手工资两三千,保险11%公积金13%,实习期版面,察神工资实开为80%,两三千是交完五险一金后的工资,第二年开始是五险二金。9、贵州5000左右的月工资,3-8万的年终奖10、陕西中烟工业,实习期3个月,每月3000左右,转正后每月5000以上,五险一金、奖金、话补、过节费等,加起来每个月6000左右。烟草局,实习期3个月,每月2000-3000,转正后每月4000左右,五险一金、奖金、话补、过节费等,加起来每个月5000左右。
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烟草公司待遇怎么样?

工资在一些一线城市,年薪+奖金可以达到20W+,在一些三四线城市,薪资也能达到6-7千的水平。首先烟草公司分为了烟草局以及中烟工业两支,烟草局主要以销售以及管理香烟为主,而中烟工业猛槐中明薯则以生产香烟为主。烟草分正式工和聘用工,二者年薪相差至少3万,正式工合同属于枝山长期合同,没有时间限制。
聘用工随时可以辞去,短期合同。烟草局的工作相对轻松些,工资在一些一线城市,年薪+奖金可以达到20W+,烟草的福利待遇是非常不错的,而在一些三四线城市,薪资也能达到6-7千的水平,这在当地的生活是绰绰有余的。中烟工业卷烟的工作会有一定的倒班,所以薪资可能会稍微高一些,一些新来的大约每个月就有1W左右的收入,而工作10-20年的老员工,工资都会达到2-3W一个月,加上福利待遇就更是高一些啦。总体来说烟草公司的工资水平还是相对较高的。

烟草公司的正式工工资很高么?

您好,烟草公司都是国有公司,所以他的正式员工的待遇是非常好的,正式员工的工资也是非常高的,因为烟草行业是十分赚钱的一个行业
在我认识的朋友当中,他们的工资确实可观,而且其他福利待遇也多
够花和喜欢这个行业就可以了 大钱马云那样收入 还是必须远离打工命更好
烟草公司收入有高有低,但总体比一般机关事业单位要高出一截,以公务员为标准,如果说公务员工资待遇属于中上水平,那么烟草公司是上层水平。具体工资得看你所处的职能部门。
假如你是中层经理,属于以前校招的正式工,工作14年。每个月实际到卡工资7000多,餐补+交通补贴+通讯补贴等各项补贴一个月1000出头,各季度考核奖加年终绩效奖大概6万+,年终团队优秀奖及相关奖励可拿1万+,算上公积金4万以及工会各项福利,一年到手年收入20万出头。这是明面上可以拿的,因为负责着计划调度这一块工作,每年各类卷烟厂还给他一些福利,算下来一年收入不会低于30W+

西藏烟草公司待遇怎么样

好。1、待遇。西藏烟草公司员工享受五险一金等福利,还有各种节假日福利等,待遇是非常好的。2、工资。西藏烟草公司员工每月工资都在6000-10000元,工资是非常高的。

中国烟草总公司工资待遇

中国烟草总公司是我国烟草行业的龙头企业,拥有广泛的市场份额和庞大的员工队伍。作为国有企业,中国烟草总公司一直以来都注重员工的待遇和福利,为员工提供良好的工作环境和优厚的薪资待遇。
据了解,中国烟草总公司的员工薪资待遇是相当不错的。根据公司规定,员工的薪资由基本工资、绩效工资和津贴等多个部分组成。其中,基本工资是员工的主要收入来源,而绩效工资则是根据员工的工作表现和贡献进行评定的,表现优异的员工可以获得相应的奖励。此外,公司还为员工提供一些津贴,如交通补贴、餐费补贴、住房补贴等,让员工的生活更加舒适便利。
除了薪资待遇,中国烟草总公司还为员工提供了丰厚的福利待遇。公司为员工购买了全面的社会保险和住房公积金,为员工的退休生活提供了保障。此外,公司还为员工提供了健康体检、职业培训、员工旅游等福利活动,让员工在工作之余能够享受到更多的福利和乐趣。
综上所述,中国烟草总公司的工资待遇和福利待遇是非常优厚的。作为国有企业,公司不仅注重经济效益,更注重员工的生活质量和幸福感。相信在公司的管理下,员工们一定会为公司创造更高的价值,共同成长和发展。

中国烟草的待遇怎样?

普通办公室职位(譬如人事科、财务科、营销中心、办公室)年薪大概10-15万,指的是包括所有福利的。
比如,浙江烟草近年来新入本科生,月到手5K,年薪6万,奖金2万,公积金一年2万多,养老金等2万多,每月的一点补贴,过节的一些卡券,一点报销,不超过1W;
如果是某些高待遇的岗位,沿海的某些烟厂,比如广东中烟的卷烟厂,到手月薪10000以上,年薪待遇高于15万。而中烟公司的业务岗位,待遇平均在20万。
之前也有中国烟草的员工透露,正式员工享受六险二金的待遇。除了基本的五险一金外,烟草系统还提供了医疗补充的保险和企业年金。
中国烟草平均工资8000元左右一个月。
工资与地域有很大关系,发达地区可能就相对比较高,主要看是否正式工,是否领导岗位。一般员工总体上也可以在15万元左右每年,而欠发达地区一般员工每年在五至六万元每年。中国烟草主要包括烟草专卖局、中烟工业和卷烟厂三大块,全国烟草行业现有33家省级烟草专卖局和烟草公司、16家工业公司、57家卷烟工业企业、1000多家商业企业,以及烟叶、卷烟销售、烟机、物资、进出口等全国性专业公司和其他一些企事业单位,全行业职工51万人。
中国烟草平均工资8000元左右一个月。
工资与地域有很大关系,发达地区可能就相对比较高,主要看是否正式工,是否领导岗位。一般员工总体上也可以在15万元左右每年,而欠发达地区一般员工每年在五至六万元每年。中国烟草主要包括烟草专卖局、中烟工业和卷烟厂三大块,全国烟草行业现有33家省级烟草专卖局和烟草公司、16家工业公司、57家卷烟工业企业、1000多家商业企业,以及烟叶、卷烟销售、烟机、物资、进出口等全国性专业公司和其他一些企事业单位,全行业职工51万人。

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